医院科主任工作总结13篇
医院科主任工作总结篇1
尊敬的院领导、同志们，
大家好!我非常高兴能够参加院内一年一次的科主任竞聘，这既是对以往工作的一次很好回顾与总结，也为来年的工作打下了良好的基础，并为每个同志提供了一个展示自已知识与才能的机会。我竞聘的是财务主任职务。
本人自----年市商校毕业来本院后一直从事财务工作，----年担任主管会计，----年获助理会计师职称，20__年任财务科负责人至今。
过去的一年中，在院领导的培养指导和全院同志的支持帮助下，本人和财务科的同事们一起较好的完成了上级交给的任务，为全院社会、经济效益的提升发挥了应有的作用。通过一年来的工作实践，使我进一步认识到了财务工作的重要性、证策性、专业性、复杂性：财务管理是全院管理系统的一个重要组成部分，财务管理的好坏对全院的经济效益以致生存发展具有至关重要的影响。财务科虽是二线科室，但其工作不是简单的事务性工作，财务科负责人更不能只是单纯的收收支支，登登账本。他必须及时把握全院的财务状态并作出判断和分析，主动为领导当好参谋，成为领导的助手和内管家。财务工作的政策性、专业性也很强，目前我院财务工作经常涉及到的法律、法规和政策性文件有二、三十个，财务对口的上级部门有卫生局、财政局、税务局、统计局、社保局等六、七家。如何正确贯彻执行上级的政策法规，做到有法必依、有章必依，同时又用好用活政策，为单位争取更大的发展空间，为职工争取较好的福利，是财务部门的责任。财务科的工作内与各科室的收支核算紧密相关，外与患者、银行及众多药品、设备商家收付频繁，工作量大而繁杂。作为财务科负责人必须以身作则，团结全科同志，耐心细致工作，调配好资金，协调好关系，为一线科室贴心服务。日常财务要日清月结，杜绝差错，并按规定严把收支关，大力增收节支。按照以上要求，今年我和财务科的同志们在院领导的亲自带领下做了大量工作，取得了一定成绩，主要是：
1.认真贯彻执行了各项规章、制度，按时报送了有关报表，通过了市里各有关部门的考核检查。
2.按规定对单位各项经济往来进行了会计核算，提出了财务分析报告，为领导决策提供了参考。
3.增收节支工作效果明显。今年按财务制度严格控制了支出，与上级主管部门保持了密切的联系，各项拨款及时到位。到目前为止，全院各项收入--------,比上年------,------支出--------比上年----------.。
4.除财务科的日常工作外，还配合其他科室完成了职工五大基本保险的投保、劳资统计、医保报账、科室月度核算等工作以及领导临时交办的工作。
5.财务人员素质有所提高。电脑网络是现代管理不可少的工具，今年我院新上电脑网络后，财务科是主要使用部门。通过学习实践，现在本人已能熟练使用，科里多数同志也能正常操作。
20__年对我院将是充满机遇和面临挑战的一年。如果我能连任财务科主任，我打算从以下方面努力，使财务科的工作再上新的台阶：
我院财务工作的核心，我认为就是增收节支。要想增收节支效果显巨，必须在以下方面改革、改进。首先在增收上，我院是国家拨款的公益性医疗保健单位，目前医疗费用的高涨已成为社会的公害，很多病人已看不起病。建议我院控制大处方、贵药品的使用，适当下浮部分珍疗费用，这样有可能单张处方、单个病人的收入有所下降，但社会效益提高了，就可以吸引更多的人来我院就珍，总体收入反而可以增加。我在自学一些经济书籍时看到，以价格战提高市场份额，获取高额总体利润是商战中常用的方法。
我们是全额拨款单位，有打价格战的空间，可不可以试一试哩?其次是节支。如果说增收是一线科室起主导作用，那么节支财务科就负有更多的责任。我认为，节支主要在于控制医疗成本。众所周知，成本可分为固定成本和变动成本。在固定成本方面，一是要进一步做好固定资产管理工作，严格安照程序进行出、入库登记，对实物有专人负责建账、卡管理。要盘活库存，避免闲置，做到物竟其用。二是要在领导的主持下，与一线科室一起制定计划，做到按需购买，按计划购买，按标准购买，大型贵重设备要实行招标。在变动成本方面，对各种医疗用品和耗材要严格消耗核算标准，科室要责任到人，避免丢失浪费。对其他开支，财务科要在院领导审批的前提下严格把关，做到会计原始凭证张张合法，杜绝虚支冒领现象。
此外，在日常工作中除坚持今年行之有效的方法外，还要加强主动性，领会上级领导意图，把工作做在前面;要增强工作的条理性，进一步提高工作效力;要以身作则，加强学习，提高自身和全科同志的综合素质。
本人从事会计工作虽已有---年，在同龄人中也可算“老会计”了，但作为科室负责人时间不长，经验不多，工作中还有不少缺点。但有各位领导的指引把关，有同志们的支持帮助，我有信心有决心通过学习和实践，不断提高自身素质，履行好岗位职责，为我院的发展作出大的贡献。请院领导支持我，监督我，我将不复大家的众望所托!
谢谢大家!
医院科主任工作总结篇2
尊敬的个位领导、各位前辈：
大家下午好!
我是_销售部的后备业务员_，十分荣幸能够代表新员工在这里发言，借此机会，我要感谢公司各位领导对我们新员工的关心与支持，感谢各位生产部前辈和19楼的同事们对我们学习和工作的帮助，感谢_能够给我们18年应届毕业生这样一个实习工作的机会。
经过不到两个月的培训，我深深的感觉到公司既是一个充满战斗力的集体，又是一个温暖的大家庭。在此，我非常感谢公司领导给我这样一个舒展才华的平台。
虽然来公司上班只有短短的两个月，但我已经深切的感受到了公司强烈的工作氛围和务实的求真态度，并成功的融入到了惠博普这个大家庭之中，当我们在工作上遇到困难时，总会团结一致，群策群力，解决难题。而遇到急于处理的问题时，其他同事都是不分彼此，主动地帮助做一些力所能及的工作。在我们的办事员出去办事时，其他同事会帮他接听电话、接待客人、签订合同等等。我们就是在这样一个团结一致、互相帮助的氛围下完成了一项又一项的工作。
因此衷心感谢公司领导和同事在工作中给我的无私帮助和指导，还要感谢我们公司工人师傅们在项目中对我的支持与帮助及给我提出的宝贵意见。使我学到了很多设计方面的知识，这些是只在办公室里搞设计学不到的知识。
“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。”只要我们立足传统优势，加强合作，创新理念，形成人才和集团优势，就一定能开拓出一个更为广阔的空间!做为新员工，我们对自己的未来充满信心!我们会继续努力学习专业知识，提高业务素质，同时，也期待发挥自己的专业特长和个人价值，我们坚信，今天，惠博普是我们的骄傲，明天，我们必将是惠博普的骄傲!我们将为惠博普的发展和个人境界的提升而不懈奋斗!
最后祝大家在新的一年里：家庭美满，事业有成。
我相信，我们新员工一定会尽忠职守，勤奋敬业，以优秀的业绩为公司增添光彩!
谢谢大家!
#697635
医院科主任工作总结篇3
20____年上半年，我院财务工作在医院各级组织的领导下，结合计划安排，全科人员目标明确，同心同德、共同努力，较好地完成了医院的财务管理和会计核算工作。确保医院医疗工作的正常开展和各项制度的改革，不断地提高医院的经济效益和社会效益，努力加强财务管理，保证医院各项经济目标的顺利实现。经全院职工的共同努力完成了的财务计划工作，现将具体工作总结如下：
一、用心进行政治、业务学习，提高职工队伍职业道德素质
1、组织财务科会计人员学习预计20____年度将实施的《医院会计制度》(征求意见稿)，透过学习让会计人员提前掌握国家关于医院会计制度的变化。
2、参加各种学习培训，如会计继续教育学习、审计继续教育学习，学习后全部考试透过。
3、对收费员进行职业道德培训：强调收费员“廉洁自律、诚实守信”的重要性，并将医院目前正在执行的《收费办理制度》《退费管理制度》《医院关于加强医收费票据控制与管理的有关规定》对收费员进行了讲解。
二、做好日常工作及财务分析，加强财务收支管理
根据医院的实际状况，加强医疗业务收支管理。努力增收节支，减少医疗费用支出，充分利用医疗技术和设备，用心开展医疗服务。
实现总收入______万元，其中财政补助______万元，医疗收入____万元，药品收入____万元，其他收入____万元，总支出____万元、其中医疗支出____万元，药品支出万元，财政专项支出万元，其他支出万元，因此本年累计结余约万元，实现了收支平衡，略有结余。
门诊收费员总计收费单据张，收费金额万元。住院处住院登记人次，收取押金万元，办理病人结帐人次。
三、加强资产管理，确保医院资产安全
1、采用有效的方法和监控措施加强货币资金管理，确保资金安全。
医院每日货币资金流动量较大，为确保资金安全，收费处要按下发的每日收费制度执行，出纳每日都按时将现金送交银行。
由于医院的特殊性，经常在出纳银行存款后有病人交费住院，造成现金超库的状况，为此财务建立了现金报告制度。
财务科对门诊收费员退费进行随机抽查，以此监督退费行为，但发现此项工作仍有缺陷，财务思考新的管理办法以堵塞漏洞，强调退费、报损、作废票据务必全部上交，建立了票据交接机制。
2、每半年、年终组织全科财务人员对医院物资实地盘点，对医院物资状况做到心中有数，以便协同相关科室共同管理好医院财产物资。
3、今年6月中旬连同设备科人员将对全院固定资产进行清查。
四、强化管理，建立良好的工作秩序
1、用心推进新农合医保医疗工作的开展，认真了解有关政策规定，配合有关工作，使医院有关工作开展得越来越顺利，有利于医院的发展。
2、医院物价方面的工作还有待于进一步提高，就应认真作好有关方面的调查工作，提出合理化推荐，使得医院医疗收费更加合规合理，有助于增加医院的市场竞争潜力。
五、用心配合推进医院数字化建设以及医保软件接口工作
财务科及其所属部门在医院软件更换，医保接口软件运行不畅中，为医院数字化的早日实现，并克服了各种困难，用心配合各部门工作作出了努力。医院HIS系统财务有关管理方面的报表有怠于进一步完善。
六、用心对外沟通，加强与相关部门联系，有序推动工作。
1、与发改委、财政局加强联系，使得我院工作有序推进，年度财政拨款到帐以及明年医院预算支出上报工作完成。
2、理解了物价局今年收费许可证年审并顺利透过。
3、医院信息卡收费申请，因提前与物价局联系，说明医院数字化建设需要，得到了物价局支持，使得信息卡收费申请及时得到批复，保证了医院门诊医生工作站的顺利实施。
总之，医院财务管理、会计核算工作在各级领导的正确领导下，保证了医院财务管理工作的正常开展，对医疗收支费用的管理较好，严格遵守财经纪律，较好地完成了各项工作任务。
#358762
医院科主任工作总结篇4
_同志，男，现年66岁，中共党员，退休前是确山县动物疫病预防控制中心专业技术人员，兽医师职称，曾长期担任基层兽医站站长，
在动物疫病防控工作中始终坚守风险最大的第一线，为全县重大动物疫病防控工作做出了突出贡献，多次被省、市、县业务单位评为先进工作者。全国发生新型冠状病毒感染肺炎疫情以后，他从手机上、电视上看到严峻的疫情形势后，多次给单位领导找电话，询问了解疫情动态，积极提出防控建议。_同志家住在畜牧局铁路东家属院，家属院位于铁路东，离局机关较远，院内住的都是退休老同志，考虑到疫情防控实际，_同志积极提出承担家属院区防控任务。在局党组的领导下与支持下，_同志不顾年龄大，身体长期有病的情况，积极参加疫情防控，表现了共产党员永葆革命本色的精神和意志。
积极排查住户信息。家属院内共有一个老办公楼和一个家属楼，以前共有住户19户，住户多，人员复杂，为摸清情况，_同志通过各种方式，逐户调查，逐人登记，详细了解具体居住楼层、家庭人口、联系方式、身份户口、工作地点、返乡时间、近期接触人员情况等，每天将住
户信息核实一遍，核准后报单位领导审批。经过认真核查，2020年元月1日以来，院内常住家庭共6户，14人，返乡人员2户3人，其中武汉返乡人员1人。经过长期隔离观察，目前返乡人员入住家属院时间全部超过14天以上，目前院内人员身体全部正常。
动员全家抗击疫情。根据县疫情防控领导小组和畜牧局党组的要求，对家属院区实行封闭式管理，进出人员实行双证管理，进出小区要出示身份证和出入证。同时，还要对小区内容、家属楼道进行消毒。由于人员少，实在忙不过来，_同志就动员全家一起上，女儿范红艳参加值班看大门，女婿与_一起背着喷雾器对家属院区、楼道内外的每一个角落每天坚持消毒一次。由于_同志的党员模范作用，带动了单位老党
员、老同志积极参加疫情防控，老党员赵金保积极报名参加党员模范先锋队，老党员孙留义、李前英和老同志张保柱不顾八十高龄的身体积极支持开展疫情防控，群众防控疫情积极性空前高涨，群防群控的局面已经形成，相信在以习近平总书记的核心的党中央坚强领导下，一定能战胜肺炎疫情。
医院科主任工作总结篇5
“感谢领导、同事、朋友的关心，看见你们一条条千叮咛万嘱咐的暖心话，让我感到强有力的后盾力量，害怕、紧张瞬间被你们的温暖击碎了，在这场无硝烟的战争中，我深感荣幸能代表景德镇出征，我一定健康、平安的归来。”2月4日，作为江西省第二批援鄂医疗队队员、新婚不到半年的景德镇市妇幼保健院产科护士熊红，肩负着无数的期盼和使命，逆向前行，奔赴那个没有硝烟的战场最前线——武汉。
据了解，作为第二批援鄂医疗队队员，熊红和队友们将入驻由武汉洪山体育馆改成的临时医疗点——方舱医院，在接受全面系统的培训后，与各地医务工作者共同合作，为即将收治的800位患者服务。
一夜之间，所有美女都变成了“汉子”
作为医务人员，熊红对新型冠状病毒感染的肺炎疫情特别关注，熊红至今还记着，在写请战书的前一天，她还跟丈夫打趣，说如果武汉需要她去，她肯定要报名。那时候丈夫还笑骂她说到时候一定要拉着她不让去。当接到市卫健委要求医院抽调医务人员援助湖北的紧急通知后，熊红果断写下请战书毅然要求出征。
2月6日上午9时许，笔者刚连线熊红时，在电话另一端就传来了几句催促声，她连忙回复，“好的，我马上过来!”原来，为了方便工作，护士姐妹提出了剪短发的建议，熊红因昨晚排队到12点没剪成，所有一早又在排队了。“一头飘逸的青丝说剪就剪，没有犹豫，就像我们出发时的心情，来到武汉我们也是毅然决然。剪刀咔擦一声，虽有不舍，但想到师傅帮大家设计的‘抗疫头’对工作有利，为了大家的健康安全，我必须这样。”一夜之间，所有美女都变成了“汉子”。
当自己走上“战场”，能把更多时间留给患者
“生活上我们都能很快适应，主要是工作上，虽然大家还没上岗，但自身防护很重要。”熊红称，他们在武汉的第二天，一早就收到了一份来自老乡们的惊喜。担心大家刚来不适，江西省第一批援鄂医疗队队长和领队带了许多的物资，有贴身穿的衣物、营养品、中药、水果等，此外，还在现场跟大家耐心地讲解了许多防护经验，虽然隔着口罩，但仍能感觉到大家满满的喜悦和对接下来工作的激情。“来到这里大家都是一体的，保护自己，就是保护整个团队。”为尽早适应，投入前线战“疫”，趁着还未开始培训，熊红和其他小伙伴们往往会利用一些空余的休息时间，在酒店对着视频先反复练习穿脱防护服等操作，因为大家都希望当自己走上“战场”，能把更多时间留给患者。
“凡事不能慌、不能乱，谨记专家及老师教导给我们的防护措施和各方面细节，有不懂就多请教，我不是一个人在战斗。”正如熊红所言，身处这样的环境下，说不害怕是假的，现在最需要克服的就是自己的心理压力，身为一名“白衣战士”，战场救护，她准备好了……
医院科主任工作总结篇6
各位领导、各位专家：
大家好!
首先感谢领导及同志们的信任，使我有机会参加竞聘。
我竞聘的岗位是办公室副主任，竞聘这个职位，我认为自己具有以下四个优势：
一、具有优良的个人品质。我具有强烈的事业心和高度的责任感;具有虚心好学、开拓进取的创新意识;具有求真务实的工作作风。
二、具有良好的政治素养。参加工作以来，不断加强个人修养和党性修养，言行与党委保持高度一致，有较高的思想政治觉悟。尤其从事组织部门工作，我更加注重了政治理论的学习，能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。
三、具有较强的工作能力。在人事科工作期间，主要负责专业技术人员竞争聘任、人才建设工作、全院人事档案管理。多次参加医院职称中评会。此外，协助科长积极做好组织工作。
经过这些年的学习和锻炼，自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力都有了很大提高，并且能熟练运用计算机、网络及现代化办公设施，能够胜任办公室工作。
四、年青、精神充沛。
如果这次竞聘成功，我会认真做好以下四个方面的工作，真正当好院领导及办公室主任的得力助手。
一、科学规范地做好日常工作。办公室承担着党务、文秘、档案管理、文件收发、接待等工作，是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口，我将在院领导和科主任的领导下，根据实际进行合理分工、调度，确保办公室工作井然有序。
二、搞好综合协调，确保医院政令畅通。及时传达贯彻医院决策，促进医院各项政策的落实。沟通领导之间、领导与部门之间、相关部门之间的联系，做好协调工作，保证医院各项工作处于惯性运行状态。
三、当好参谋助手，服务领导决策。及时准确地掌握医院各方面的工作动态，及时地向各级领导反馈信息，注重调查研究，对不同情况进行科学的分析和判断，为领导决策提供可靠的依据。对外广泛宣传，提高医院和领导的知名度，树立良好形象。
四、加强个人修养，练好基本功。办公室是医院的窗口，一举一动都代表着医院形象，如果我能担任办公室副主任，我一定会加强自身修养，注重自我形象塑造。不断地加强党性锻炼，坚决服从组织安排，顾全大局。热情细致地待人接物，设身处地搞好服务，把好事办实、实事办好。团结科室人员共同搞好工作，提高服务质量，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在交往中凝聚合力。
拿破仑说过“不想当将军的士兵不是好士兵”。我认为我能够胜任院办副主任一职，请领导相信我，谢谢大家!
医院科主任工作总结篇7
_，女,白族,现年30岁，中共党员，_市王庄布依族苗族乡卫生院妇幼保健科工作人员。2014年参加工作，2016年获得先进工作者称号(_市卫生和计划生育局颁发)、2017年年度考核优秀、2019年获得“公卫标兵”称号(_市人民政府颁发)。“爽朗热情是干部职工给予她的评价，干练、细心、负责、乐于助人、勇敢、吃苦耐劳是领导干部对她工作的认可”，她总是以严要求、善学习的态度出色完成党委政府、卫健局、院领导交办的一项项工作任务。在这场万众一心、众志成城抗“疫”战场上，她用实际行动践行了一个共产党员的使命责任与担当，不惧危险、不辞辛劳勇敢冲锋到抗“疫”第一线，护卫人民身体健康和生命安全，为抗疫工作贡献智慧和力量。
舍私忘我的“健康卫士”
“妈妈，妈妈，你今天下班早点回来吧，我想和你一起玩，我想让你陪我……”，听着女儿充满依恋的话语，她只能压下满腹心酸，轻轻地哄着“妈妈一会儿就回来，你乖乖地……”。按照党委政府、卫健局、卫生院的新冠肺炎疫情防控工作部署安排，作为疫情防控小组的一员，_主要工作职责是协助院长做好人员调动、院内消毒指导、入村排查监测重点对象、高速路卡点值守等工作。
防控工作初期，人员调动安排和公共场所的消杀指导并不容易，为了能把防控工作落实做细，_迎难而上，忙得脚不沾地，刚电话汇报完人员管控和检测情况，接着立马上在电脑上敲打制作卡点值守信息登记表册，将排查表分发至卡点人员手中，而后还要把管控人员检测信息登记反馈信息统计同事处。
在疫情防控战场上_忙得像个旋转的陀螺，顾不上孩子，只能让丈夫在家照顾女儿，没能让孩子享受到新年的欢愉。她夜以继日、任劳任怨、细心负责地行走在疫情防控一线，用忙碌的身影向群众生动地展现了医者的初心，树立了舍弃小家顾大家的“健康卫士”先锋形象。。
不惧危险挺身而出的“女汉子”
1月28日17:47，王庄卫生院接到_市疾控中心电话通知，称贵阳肺科医院反馈一名发热病人疑似新冠肺炎，现已在贵阳肺科医院隔离，该名发热病人杨某系乡打冲村村民。“发热、疑似、隔离……”乡疫情防控领导小组高度重视，_作为卫生院医护人员和乡领导、包村站所、院长赶赴到该户开展排查监测工作。_考虑到该村村医患肺气肿，如果一旦感染后果将不堪设想，便以“我年轻抵抗力好”主动向院长请缨参与人员监测和消杀工作，没等院长回应，她已经穿上一次性手术衣，带上帽子口罩，做好防护后开始了排查登记，“何时出现的发热，有没有咳嗽，都接触了那些人……”“你们是疑似病例的家属，按照相关规定，你们要实行居家隔离观察，我们每天要上门进行体温监测，还要消毒……”_轻言细语地说道。这是乡境内的出现的第一个疑似病例，在登记排查的同时，既要做好隔离也要消除村民恐慌。讲解、消毒、宣传……回到院里已经近九点。
2月7日22：04，接到院长电话通知洛阳村有发热对象需转诊到_市第一人民医院后，还没哄睡孩子的她马上穿衣服赶到医院，做好防护措施后同救护车来到发热对象家中，因焦虑、恐慌，发热对象不愿意转诊，_同乡领导及派出所同志晓之以理、动之以情地劝导了两个小时，才将对象送到市第一人民医院医院，回到乡里面已将近三点。
2月13日19：48，接到院长电话称贵黔高速王庄收费站卡点处检测到一名从黔西来的发热病人，需马上对与其接触过的人员进行体温监测。还没吃完晚饭的_立即赶回院里做好防护措施赶到收费站，为与该名发热病人接触过的人员进行体温监测，同时做好新冠肺炎防护知识宣传、指导消毒等。
在多次转诊对象的路途中，_总是心绪万千，“如果这次转诊的对象真的感染了怎么办，那就要隔离14天，孩子怎么办，家人怎么办，工作怎么办……”一大堆的想法汹涌而来，可是想到自己不仅是一名医护工作者，更是一名党员时，所有的想法烟消云散。“疫情面前挺身而出是医护人员的职责，更是党员的使命，我在践行自己的职责和使命”。
“疫情就是命令，防控就是责任，比起战斗在武汉一线的战友们，这又算得了什么。”直面病毒，勇敢与病毒叫板，_以果敢的行为、女汉子般的气概表现出一名共产党员的担当作为，在疫情防控中发挥着先锋模范作用。
孕妈妈的“定心丸”
“健康所系，性命相托”，这是医护工作者的誓词，也是_内心所坚持的底线。因为疫情防控，怎样保障孕妈妈按时产检问题摆在了_的面前。以“变”应“不便”，_和产检医生严小云带上胎心多普勒、血压计、皮尺等检查仪器进村入户，直接上门为孕妈妈们提供血压、宫高、腹围及胎心测量等产检服务，了解其身心状况，宣传相关疫情防控和消毒知识，讲解一些缓解压力的小知识、小窍门，同时，还把自己的电话告知她们，24时小接受孕妈的咨询。
“我家里面没有车，肚子大出行不方便也不敢乱跑，你们上门给我检查，真的解了燃眉之急，服务周到，太感谢你们了”。已经怀孕19周的胡长菊感动地说道。特殊时期的主动服务和贴心关爱，给了孕妈妈们一粒“定心丸”，犹如及时雨解了群众急、暖了孕妈心。
疫情最是无情，党员初心最暖，在这场全国上下共同面对的疫情防控战役中，她用最朴实的行动、最真挚的情感，展现了医者的无私大爱，诠释了“一往无前、勇挑重担”的新时代杨顺清“挑夫”精神，在群众服务、宣传讲解、人员摸排、隔离监测中发挥着新时代党员先锋模范作用，让广大群众看到生命的希望、坚定生活的信心，也让“共产党员”几个字在群众中闪烁得更加耀眼、绽放得更加光芒。
医院科主任工作总结篇8
尊敬的院领导，各位老师，各位同仁：
大家好!
今天，能够站在演讲台上作内一科副主任的竞职演说，我感到十分荣幸和激动，在此，我感谢院领导给我提供的宝贵机会，感谢医院对我多年的培养和教育，感谢一直以来关心、支持、帮助我成长的各位领导、各位老师和各位朋友!
我叫__，现年34岁，大专学历，于_年毕业于安康卫校，现就读陕西省中医学院本科专业，_年到安康市中心医院血液科进修学习半年，_年到西安交大第一附属医院血液科进修学习一年，_年到省肿瘤医院进修学习3个月。
从_年参加工作以来，我就把当一名白求恩式的好医生作为我一生追求的崇高理想，10多年来，我把尽好医生的职责当成自己的神圣使命，兢兢业业的干好本职工作，时时处处发扬救死扶伤的人道主义精神，我始终认为患者的需要就是我的职责，医生和患者的关系不应该是金钱关系、买卖关系，当医生最重要的是有崇高的医德。
10多年的实践，使我积累了一定的经验和独立处理疑难复杂问题的能力，有全面系统的业务理论知识和诊疗技术，特别是在血液和肿瘤专业有了自己独到的见解和解决问题的方法。20__年在医院及科室的大力支持下，创建了骨髓室，开展了骨髓细胞学检查，填补了我县在诊断及治疗血液系统疾病的空白。20__年，省肿瘤医院专家到我院对口支援，在老师的带教下，我虚心学习，并利用业务时间刻苦钻研肿瘤内科的诊疗，20__年到省肿瘤医院进修学习3个月。通过此次学习，使我对肿瘤疾病的诊治有了进一步提高，推动了我院肿瘤内科的`发展。在科主任及省肿瘤医院的大力支持和帮助下，完善了我院常见肿瘤诊疗常规及化疗药物副反应的处理。在_年的创甲达标工作中，我积极参与医院及科室的各项创甲活动，并协助科主任做好各种资料的准备，在当年的二甲评审中一举通过二甲验收。
一份耕耘，一份收获。
我的工作得到了病人、领导及同事的认可，于_年至_年连续三年年终考核优秀，_年被评为院先进工作者，_年评为院优秀医生，在_年及_年的病历书写竞赛中分别荣获一等奖及二等奖。_年9月代表我县参加安康市西医技能竞赛，荣获团体三等奖。荣誉属于过去，未来需要创新，我将时时刻刻的激励着自己不断的向新的高点攀登。
今天，我在这参加内一科副主任的竞聘，目的是为了更好地配合科主任做好内一科的各项工作。
下面是我的工作思路，如有不妥之处，请各位领导、同事们批评指正。
第一方面，配合科主任抓好坚持以服务为核心，切实提高医疗服务质量
1、加强医务人员的思想教育，转变服务观念，改善服务态度
开展多层次的职业道德思想教育，增强大家的危机感和竞争意识，转变观念，变“病人求我服务”为“我主动为病人服务”，使大家树立起服务至上、病人第一的思想，坚持以病人为中心，真正做到“诊治一位病人，奉献一份爱心，结交一个朋友”，围绕“一切为了病人，一切方便病人，一切服务于病人”的宗旨，想病人之所想，不断推出便民、利民、为民的措施，千方百计把方便让给病人，把实惠送给病人
2、提高法律意识，规范职业行为
随着人民群众维权意识的不断增强，医疗投诉也日益增多，《关于医疗事故处理条例》、《侵权责任法》的颁布，使医务人员面临严峻的医疗形势的考验，因此，必须让医务人员增强法律意识，严守职业道德，做到一切医疗行为必须严格遵守操作规程、避免医疗差错事故、减少医疗纠纷的发生。
3、严格落实规章制度的约束机制，强化内部管理，实行医德监督
以身作则，起表率作用，严格落实医院的规章制度，做到职责明确、责任到位，采取有效措施，保证医德监督到位，把医德医风纳入科室综合目标管理，奖金分配的指标，建立有效的激励机制，质优则酬厚，质优则评优，从正面激励医务人员的自觉性和工作责任心。
第二方面，配合科主任抓好重点学科建设，创建技术一流科室，尤其是肿瘤内科，争创市级重点专科
科室争取每年送1—2名医生或护士到省教学医院学习，或可采取送一名医生、一名护士同时进修学习同一专业，把新的知识、技术带回我科，并医护配同，进一步提高我科的诊疗及护理水平。呼吸专业：组织全科医护人员进一步培训及加强掌握呼吸机的应用，争取人人过关，提高呼吸机的使用率，从而使呼吸衰竭的治疗好转率进一步提高，有条件时争取开展肺功能的测定，时机成熟时开展支气管镜检查。消化专业：培养消化专业人才，并积极开展结肠镜检查及内镜下治疗。肿瘤专业：进一步规范肿瘤内科的综合治疗及相关肿瘤的介入治疗，加大宣传力度，提高科室的知名度及社会影响力，获得更好的社会效益及经济效益。
第三方面，更新管理理念，全面推行成本管理和量化管理
大胆解放思想，理念先行，更新观念，下决心在科内全面推行成本、量化管理，建议和完善奖励机制，着眼奖励杰出人才，激励创新人才，培养后备人才，不断完善考核制度，使科室走上良性快速发展的轨道。
在医德医风和任务考核方面形成一条“考核链”，以主任、副主任、护士长、主治医师、住院医师、护士实行分级负责制度，以此激发调动科室人员的积极性和创造性，增强科室员工的凝聚力，形成一种良好的竞争气氛，为学科的建设发展提供不懈的努力。
通过今天的演讲，希望领导、评审老师、同事们能给我一个机会，让我为内一科的未来书写一份领导满意、同事满意的答卷，无论我这次竞争成功无否，我都将一如既往，全力协助科主任、护士长及全科医务人员一起围绕医院建设目标，充分发挥我的工作能力，大胆开拓创新，为医院的腾飞而努力!
谢谢!
医院科主任工作总结篇9
尊敬的各位领导、同事：
大家好!
尊敬的各位领导、各位同事，你们好。我叫__，来自__。我很荣幸能够参加此次年会。首先，我代表新员工向大家致以诚挚的祝福，祝大家在新的一年里，工作顺利、心想事成。同时，在这新春到来之际，我也为公司送上一幅对联：携旧划新谋发展，驾虎迎兔铸新章。希望公司的业绩在新的一年里蒸蒸日上。
我是一名刚走出校园的大学生，我自认为我的大学生活是充实，因为我在那里学到了很多知识，但我也清楚地知道，社会的教科书要比学校里的残酷的多，对刚迈向社会的我来说还有好多好多要学习的东西。
时至今日，我已经来公司实习一个多月了，在这段时间里我学习了很多技术方面的知识，我感到很充实，同时也让我想起了这样一个例子：如果将一个人知识量看成一个圆，园里面的是他了解的知识，园外面的是他从未涉及的方面，那么随着他知识的增长，这个圆的周长就会越来越大，所以他就会越发的觉得自己无知，我觉得我现在正是这种感觉。我知道，这些知识对我的工作来讲都很重要，但细细地盘点一下这一个多月的收获，我突然发现我学到的不只是这些知识，还学到了更重要的，那便是为人处事的态度。
一是坚持，对像我这样刚毕业的大学生来说，每个人怀揣着梦想，希望可以大展宏图，可是往往都被两个字难道，那就是“坚持”。坚持，说起来总是那么容易，但大多只有三分钟热度，真正能坚持到底的寥寥无几。在学校的时候，我参加了记者团，参与校报工作，我们团的团训是“青春、笃学、敏锐、责任”，这里面涉及到我今天要说的态度中的两条，一是责任，二是笃学。
所谓“在其位，谋其政”，在学校的时候我是学生，我应该履行学生的义务;在公司我是员工，我就因该履行员工的职责，首先要认认真真地把自己的本职工作做好，才能去考虑其他的事。再说笃学，人生就是在不断地学习，特别是对我们来说，有很多东西值得我们去学习，我记得有位学姐给我说过，到公司后要懂得付出，而且要不求回报的付出，只有这样才能学到更多的知识，才能积累更多的经验。
#697636
医院科主任工作总结篇10
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：
大家好!
我叫__，今年岁，20__年月参加工作，大专文化程度，现任__科护士长。我于20__年月获得主管护师资格，20__年月聘任为主管护师。20__年月获得了副主任护师资格。
参加工作20__年来，在院领导的亲切关怀下和同事们的大力支持下，我始终严格要求自己，努力提高自身综合素质，兢兢业业，尽职尽责，在普通的护理工作岗位上取得了比较显著的成绩，赢得了病人的赞扬以及领导和同志们的好评，多次被医院评为先进工作者、优秀护士、病人最满意的护士等称号。同时注意了总结工作中的经验，不断升华自己的理论水平，自参加工作以来，特别是近几年来共撰写论文余篇，其中在省级以上刊物发表篇。
我热爱自己的职业，热爱自己的岗位，始终坚持“以病人的笑为笑，以病人的苦为苦，在奉献中找到自我和人生的价值”的工作理念。我可以问心无愧地说，20__年多来我出色地履行了一名主管护师的职责，同时也出色地履行了一名护士长的`职责。
今天，非常感谢院领导又给了我这次竞聘副主任护师的机会。我深知副主任护师这个岗位十分重要，如果我竞聘成功，我决心做到：认真贯彻落实好医院确定的一系列有关改革文件精神，以改革促发展;指导好__科的护理业务技术、科研和教学工作，完成护理部安排的护理常规、操作规程、标准护理计划及标准健康计划的制定、修改、完善工作，完成在职护理人员的培训工作;检查指导并亲自参加危重病人抢救及护理;开展新业务、新技术，提高护理质量，发展护理学科，积极撰写护理论文。原创：总之，我将严格按照《主任护师岗位责任要求》去做好护理工作。
最后，我表个态，如果领导和大家把我推上这个岗位，我将珍惜这个机会，用心，用情、用良心干好工作。反之，不能上岗，我仍将一如既往在自己的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。无论结果如何，我都始终会老老实实做人，扎扎实实做事。
谢谢大家!
医院科主任工作总结篇11
本人在 20____年的一年来，在公司领导和部门主管安排下，从事了会计主管、财务主管等财务相关工作，做为公司一名资深员工和老财务工作者，以饱满的热情投入到工作中，以立足本职服务公司为己任，爱岗敬业，忠于职守，团结同志，讲究和谐，为新员工做了好表率和模范带头作用。
1-10月本人主要从事会计主管一职，从事了日常的帐务处理、融资资料的收集、编制和财务数据的分析等系列工作，在深圳公司的税收筹划和缴纳上，本着不违犯国家财经政策和公司财务规章的情况下，想公司所想，合理避税，为公司节省税务支出，在费用控制上，本人也是严格履行职责，恪守诚信，在费用的控制上严格把关，把会计监督、控制工作到实处。
在对新员工的传帮代上，本人配合公司人才战略规划，以通过日常工作来培养和培训，锻炼和培训新员工的会计工作技能，并以身作则传授良好的工作作风、工作态度和职业道德，言传身教，以灵活机动的方式把会计工作技巧和经验以及成本费用的核算控制理念灌输给新员工，做好公司会计承前启后的工作。
11-12 月是公司领导安排从事财务主管一职，主要负责内审工作，__本人对深圳、广州、惠州的帐务处理和原始凭证进行了审核和检查，抽查了物业公司的明细收费情况，了解物业公司收费员的收费流程，对工作中发现在小问题也即时和相关人员进行了沟通建议，发
现的一时难以解决的问题也在内审报告上对公司领导做了汇报，一定程度上防范了财务风险。
一直以来，做为一个财务工作者，对国家相关的财经、税收政策都很关注，对本行业出台的相关法规和准则也时常学习，努力提高自己的业务水平和专业素质，始终保持着为公司的利益负责对自己的职业生涯负责的态度，坚持原则，信守职责，积极工作，为保障公司实现经济效益的化，作出自己的贡献。
20____ 年即将过去，新的一年又将来到，本人要保持着良好的工作态度和积极性，为公司的蓬勃发展做出应有的贡献! ?
#358763
医院科主任工作总结篇12
各位领导、各位同事们：
大家上午好!
今天，能够再次作为先进员工的代表在此发言，心底感慨万千。说句实在话，赶这篇稿子的时候，已是昨晚十点多了，当敲下键盘的时候，自己就一直被感动着。
20__年初，迈出大学校园，进入__集团，至今已2000多个日日夜夜。期间，我有幸见证了天业从房地产向矿业、能源、金融产 业多元化战略转型的风雨历程。集团在最近几年里，在一群具有长远战略眼光的领导者的带领下，发展可谓日新月异。我们付出了 巨大的努力，取得了无数的鲜花和掌声，当然，也经受着社会竞争一轮又一轮的考验。而我很高兴地看到我们集团有这么多可爱的 员工们，一直在默默地付出和努力着，正是你们，让我们天业得以昂首阔步，在一次次的考验中，顽强地挺起了脊梁。我为各位同 事的努力和付出，倍感光荣和自豪。
记得一位领导曾经对我说过：我们应该感谢__这个平台，因为这个平台的存在，我们才会有展示自我的机会，才会有提升自 我的空间。天业不只是董事长一个人的，更是我们大家伙的。我们唯有做到眼里有活、心中有活、手上有活，才能全面的提高自己 ，帮助公司;只有将这份事业当做自己的事业来做，方能无愧于心，真正成为一名合格的天业人。
几年来，我一直记着这句话，力争做到兢兢业业，踏踏实实，将整个身心全部投入到工作中去。直到今天，再回首，想一想， 很能体会到工作的乐趣，体会到付出的收获，体会到那种一荣俱荣，同甘共苦的感觉。前段时间，看到李强老师的培训讲座，看了 好多同事写得感受，很受启发。我觉得，只有你全身心的融入这个集体，努力并付出，你才能常怀感恩之心，进而做到忠诚，从而 自觉地肩负起责任。这才是我们全体员工应该为天业交出的答卷。
昨天上午，有幸参加了公司今年年会的彩排，当看到奋战在海内海外一线同事们拜年的场面，当看到展示天业风雨历程的沙画 ，当看到一个个充满真诚的面孔，当看到那种心往一处使的劲头。我想，或许，这才是我们天业最可宝贵的东西。“胸纳天下，立 业百年”的志向，是需要历史积淀的，而这种积淀，离不开每个人的默默付出。所幸，我看到了越来越多这种积极的因素，让我更 有理由相信，天业的明天一定会更好。
20__年至今，我们已经走过了12年。正如董事长所说，十二年是一个轮回，又是一个崭新的开始。从最初的艰辛又令人欣慰的创 业阶段到如今的羽翼已渐丰满，我们已经取得了一定的成绩，但百年天业的路还很长。我希望，年轻而有活力的我们，一起携起手 来，在天业领导者的带领下，直面风雨的洗礼，通过不断的奋斗，共同托起属于我们的光荣与梦想。
最后，我想说，漫漫长路，因为有你们一路同行，才会开拓更大的舞台，才会收获更多的果实。同时，我也在此祝愿各位领导 和同事们新年快乐，万事如意，祝愿我们天业明天会更好。谢谢大家。
#508960
医院科主任工作总结篇13
庚子冬春跨年，一场突如其来、态势凶猛的新型冠状病毒感染的肺炎疫情阴影，笼罩荆楚大地，蔓延波及全国。经历过抗击禽流感、非典等疫情严峻考验的复兴人，此刻又迎来了一场新的战役。
人民生命重于泰山。疫情就是命令，防控就是责任。当疫情来临的时候，勇敢的白衣天使不顾个人安危、不需要任何理由冲在最前头!
为做好“新型冠状病毒感染的肺炎”病例诊断、医疗救助和院感防控等工作，进一步加强规范化诊疗，确保医疗救治工作始终平稳有序，院领导高度重视，结合我院实际，在全院多次组织开展“新型冠状病毒感染的肺炎”培训讲座及“新型冠状病毒感染的肺炎”预检分诊演练。并每日进行会商，多次修订我院工作流程及预案，解决实际问题。
目前，我院感染科共计26名职工，节前发热门诊及隔离病房已有2名职工倒班离京看望家人，腊月二十九晚接到全员在岗的通知后，立即购买返京车票返岗。李晓鹏、王芳等同志都退掉了原本出行的车票，加入到一线的工作中。在京的同志们都加班加点在岗值守，自觉为其他班次同志分担工作，在主任、护士长的劝说下才回去休息。一个个感人的瞬间，一幕幕令人振奋的场景，大家用行动互相支持、鼓励着。
全员战“疫”，众多医护人员主动请缨、奔赴一线：
护士马奇志给护理部主任写了一段请战书：我在得知武汉疫情不断扩散，北京出现五例病人的时候，作为在防治传染病战线上工作多年的一名共产党员，曾经经历过非典、h1n1、h5n9疫情的老护士，深感这次疫情的严重性。在今后的传染病的防控工作中，我将积极听从院领导的部署，配合科室领导的工作，利用自身优势，发挥临床防控经验，为防控工作做自己的应尽的工作。在未来的日子里，作为一名普通的医务工作者、共产党员，想到人民群众受到疫情的折磨，我感到心如刀割，心急如焚。我强烈要求到疫情第一线参加医疗救援工作，以实际行动发扬一不怕苦二不怕死不怕牺牲舍己救人救死扶伤为人民服务的精神，履行一个医务工作者的神圣职责。请领导能够批准我的请求。
大夫赵振山身体一直不好，原来从事科室简单的外围工作。这次新型病毒疫情，科室人员工作量增加，科室把每天上报的大报表以及为科室同志发放餐饭的工作给了他。他认认真真应对每项工作，任劳任怨。大家纷纷表示：老赵变了!
科室护士长韩华，不仅是科室的好管家，同志们的知心大姐，长期的院感工作经历，早已经成为西城区院感专家组成员。不管疫情什么样，她始终按照传染病管理流程按部就班的进行消毒隔离，不会减少任何步骤。大年三十，科室已经住进疑似病人，同志们轮流进入隔离病房，她加完班回家给全科在岗人员包饺子并连夜送到医院，陪伴大家度过这个难忘的除夕之夜。
科室主任叶寰，不顾家中生病的孩子，时刻用优秀共产党员的标准要求自己，冲在诊疗的第一线，默默奉献着……科室里这样的默默奉献者比比皆是，他们诠释着希波克拉底、南丁格尔的誓言，诠释着“精诚博爱”的复兴精神。
疫情就是命令，防控就是责任。患难时刻，更见“复兴人”坚守的力量。
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